Vəzifələrin ayrılması (SoD; həmçinin Vəzifələrin Ayrılması kimi də tanınır) bir tapşırığı yerinə yetirmək üçün birdən çox şəxsin tələb olunması anlayışıdır. Biznesdə bir vəzifədə birdən çox fərdin paylaşılması ilə ayrılması fırıldaqçılıq və xətanın qarşısını almaq üçün daxili nəzarətdir.
Vəzifə bölgüsünün nümunəsi nədir?
Vəzifələrin Ayrılmasına dair Nümunələr
Bir nəfər çekləri olan zərfləri açır, digər şəxs isə çekləri mühasibat uçotu sistemində qeyd edir. … Bir şəxs təchizatçılardan mal sifariş edir, digər şəxs isə mühasibat sistemində qəbul edilmiş malları qeyd edir.
Bunda hansı vəzifələr ayrılmalıdır?
Ümumiyyətlə, ayrılmalı olan əsas uyğun gəlməyən vəzifələr bunlardır:
- İcazə və ya təsdiq.
- Aktivlərin saxlanması.
- Tranzaksiyalar qeydə alınır.
- Üzləşdirmə/Nəzarət Fəaliyyəti.
Vəzifə bölgüsünü cümlədə necə istifadə edirsiniz?
cümlədə vəzifə bölgüsü
- Vəzifə bölgüsünü tətbiq etməyə kömək edə biləcək bir neçə nəzarət mexanizmi var:
- Burada vəzifə bölgüsü mühüm rol oynayır.
- Vəzifə bölgüsü fırıldaqçılığa qarşı əsas nəzarətdir.
Vəzifələrin ayrılması dedikdə nə nəzərdə tutulur?
Tərif: Vəzifələrin ayrılması vasitəsi ilə heç kimin əməliyyatın müddəti üzərində təkbaşına nəzarət edə bilmədiyi bir vasitədir. İdeal olaraq, heç bir şəxs əməliyyatı başlada, qeyd edə, icazə verə və uzlaşdıra bilməməlidir.
