Bəzi qadınlar məzuniyyətə yeddi və ya səkkiz aylıq hamilə olduqda başlayır, bəziləri isə doğuşa qədər işləyirlər. Analıq məzuniyyətinə başlamaq üçün düzgün vaxtı müəyyən etmək üçün hamiləliyinizə nəzarət etməlisiniz.
Son tarixdən nə qədər əvvəl analıq məzuniyyətinə çıxmalısınız?
Analıq məzuniyyətinə başlaya biləcəyiniz ən erkən vaxt adətən son tarixdən 11 həftə əvvəl. Bununla belə, doğum tarixinə qədər işləmək qərarına gəlsəniz belə, hamiləliyin son ayında hamiləliklə bağlı xəstəlik səbəbindən məzuniyyətə çıxsanız, məzuniyyətiniz o vaxt başlayacaq.
Uşaq doğulanda analıq məzuniyyəti verilməlidir?
Nə vaxt başlayır? ödənişli analıq məzuniyyətinə başlaya biləcəyiniz ən erkən vaxt körpənizin doğum tarixinə qalmış 11-ci həftədir. Əgər körpəniz erkən doğulubsa, məzuniyyətiniz doğumdan sonrakı gün başlayır. Haqqınız olan 52 həftəni almaq məcburiyyətində deyilsiniz, lakin doğumdan sonra ən azı iki həftə işdən çıxmalısınız.
Hamiləlik zamanı işi nə vaxt dayandırmalıyam?
Farsız hamiləliyi olan qadına istədiyi müddət ərzində işləməyə icazə verilməli və təşviq edilməlidir. Bu o deməkdir ki, siz doğuş başlayana qədər fasiləsiz işləyə bilərsiniz.
Hamilə olduğunuz zaman işi nə vaxt dayandırmalısınız?
Qadınların çoxu adi iş yükünü hamiləliyin təxminən 32-34 həftəsinə qədər fiziki olaraq idarə edə bilər. Bunun ətrafındaEyni zamanda, bir çox qadın da zehni diqqətini işindən yeni ana olmağa yönəldir və bu, işi nə vaxt dayandırmaq qərarına təsir edə bilər.
